마스터카드(MA, Mastercard Inc )는 CEO 급여를 조정했고 보너스 기회를 변경했다.
10일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 2월 6일, 마스터카드의 인사 및 보상 위원회는 CEO 마이클 미바흐의 기본 급여와 목표 연간 인센티브 보너스 기회를 조정하기로 승인했다.이 조정은 2025년 3월 1일부터 시행된다.
마이클 미바흐의 현재 기본 급여는 125만 달러에서 140만 달러로 인상되며, 2024년 목표 연간 인센티브 보너스 기회는 기본 급여의 200%에서 2025년에는 250%로 증가한다.
또한, 2025년 목표 연간 인센티브 보너스 기회는 새로운 기본 급여를 기준으로 계산된다.이와 함께, 마스터카드는 1934년 증권 거래법의 요구에 따라 이 보고서를 서명했다.서명자는 아담 지터로, 그는 기업 비서직을 맡고 있다.서명 날짜는 2025년 2월 10일이다.
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미국증권거래소 공시팀